裁员之后,谷歌为什么现在要求员工共用办公桌?
谷歌表示,让员工共用办公桌的原因是“房地产效率”。在裁员1.2万人之后,该科技巨头宣布员工将通过匹配程序,这一消息被一些员工嘲笑为“公司话”
谷歌现在要求其员工共享他们的工作空间。
此前,这家科技巨头在全球裁员中裁掉了数千名员工。
“大多数谷歌员工现在会和其他谷歌员工共用一张办公桌。”CNBC援引内部文件称。
但这意味着什么呢?
让我们仔细看看:
根据CNBC,该公司表示,让员工共用办公桌的原因是“房地产效率”。
该文件称,员工将隔日上班——周一和周三,或者周二和周四。
该文件还说:“通过配对过程,他们将就基本的办公桌设置达成一致,并与办公桌搭档和团队建立规范,以确保在新的共享环境中获得积极的体验。”
根据《财富》杂志谷歌正在其美国最大的五个地点——华盛顿、纽约、旧金山、西雅图和森尼维尔实施这些变化。
按CNBC,这一声明遭到了一些员工的嘲笑。
一个表情包写道:“并不是每一项成本削减措施都需要被曲解成听起来对员工有利。”
“一句简单的‘我们正在削减办公空间以降低成本’会让领导力听起来更可信。”
内幕谷歌的一位发言人表示:“我们的数据显示,云谷歌员工看重在办公室面对面合作的保证,以及每周在家工作几天的选择。”
“根据这些反馈,我们开发了新的轮换模式,将大流行前的最佳合作与我们都从远程工作中体会到的灵活性和重点结合起来,同时还使我们能够更有效地利用我们的空间。”
今年1月,谷歌宣布裁员1.2万人,约占其员工总数的6%,首席执行官桑达尔·皮采在公司新闻博客上发布的一封电子邮件中告知了员工裁员的消息。
这是该公司有史以来规模最大的一轮裁员,微软(Microsoft)、亚马逊(Amazon)、Facebook母公司Meta和其他科技公司最近宣布裁员数万人。在行业前景黯淡之际,这些公司都在勒紧裤腰带过日子。就在本月,该行业的大公司已经宣布至少裁员4.8万人。
“在过去的两年里,我们经历了戏剧性的增长,”皮采写道。“为了匹配和推动这种增长,我们针对与今天所面临的不同的经济现实进行了招聘。”
他说,裁员反映了谷歌对其业务进行的“严格审查”。
皮查伊说,被裁撤的职位“遍及Alphabet、产品领域、职能、层次和地区”。他说,他对裁员“深感抱歉”。
监管文件显示,谷歌的员工人数在疫情期间激增,从2019年底的11.9万人激增至去年年底的近18.7万人。
皮采说,谷歌成立于近四分之一个世纪前,“注定要经历艰难的经济周期”。
他写道:“这些都是重要时刻,可以让我们更加专注,重新设计我们的成本基础,将我们的人才和资本引向我们最优先考虑的领域。”他指出,该公司在人工智能领域的投资是一个机遇领域。
根据皮采的信,公司将在美国和其他未指明的国家进行裁员。
英国Interactive Investor的分析师维多利亚学者(Victoria Scholar)在一份报告中指出,“不久前还是股市宠儿”的科技公司被迫冻结招聘并裁员,以应对经济低迷。
“数字消费受到影响,广告收入也随之下降,”她写道。
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