CJI办公室:需要一个固定的任期，因为复杂的问题需要长期的方法

德鲁帕迪·穆穆(Droupadi Murmu)发布了任命DY Chandrachud大法官为印度第50任首席大法官的授权令。在独立75年的时间里，将有50家cji。这指出了一个明显的事实，即cji的任期很短。虽然钱德拉楚德法官最近将拥有作为首席法官最长的任期之一，但现任首席法官拉利特的任期只有74天。因此，认真讨论CJI的任期和固定任期的必要性是至关重要的。

CJI是最高法院(SC)的行政首长，也是印度司法机构的领导人，将司法机构与最高法院整合在一起。直到最近，CJI的位置是模棱两可的，有时CJI被描述为斗智斗勇也就是说，在地位平等的人当中排名第一。虽然不可否认，在司法方面，最高法院的所有法官，包括CJI，都处于相同的地位，但考虑到权力和责任的整体，位置并不相同。

CJI发挥着关键作用

最高法院Shanti Bhushan诉印度最高法院案权威地指出，CJI并不公正斗智斗勇而是拥有一个独特而特权的位置，作为“花名册的主人”。他确定了法官名单，从而决定由哪位法官审理此案。这在我们常设委员会的背景下具有开创性的重要性在银坐在不同的长凳上，用不同的声音说话，也就是多声音法庭。这有可能影响案件的结果。此外，在最高法院和高等法院法官的任命方面，在合议庭会议、会议地点和程序方面发挥着关键作用。司法司还在司法机构与其他部门的互动方面发挥关键作用。司法委员会代表司法部门与其他部门进行互动。

短期的CJI任期-一些例子

不幸的是，这样一个重要的宪法机构并没有被赋予固定的任期。根据惯例和程序，大法院的最高法官被任命为首席法官，除非有极端和令人信服的理由。考虑到宪法规定的年龄限制为65岁，大部分法官在成为最高法院的最高法官后，还剩下1年左右的任期。

值得注意的是，任期最短的首席法官是1991年的首席法官KN Singh，任期只有17天，而任期最长的首席法官是大法官YV Chandrachud，任职7年。最近，将于2027年成为首席法官的BV Nagarathna法官的任期将超过一个月，这是最短的任期之一，而将于2025年成为首席法官的BR Gavai法官的任期将约为6个月，而大法官Vikram Nath将在2027年任职约7个月。

印度法律委员会建议为首席检察官设立固定任期。前总检察长KK Venugopal最近也重申了这一点，他主张固定任期为3年。令人惊讶的是，最高法院本身通过各种司法声明导致了各种重要职位的固定任期，如DGP, CBI主任等。

然而，CJI并没有结出同样的果实。由CJIs发起的改革由于其任期短而没有得到合理的结论。前首席法官拉玛纳不能适当地推动法院的基础设施建设，尽管他的任期很短，而前首席法官P. Sathashivam的任期约为9个月，他表示需要一个固定的任期。许多前CJIs也表达了类似的情绪，最近的是SA Bobde法官。

当一个新的CJI进入办公室时，优先事项的变化就会清楚地反映出来。例如，在Khehar法官担任CJI期间，最高法院列出并听取了AIJS(全印度司法服务)的问题。然而，自从他退休后，同样的问题从未得到应有的关注。

向司法司办公室的过渡需要一段时间来明确确定困扰我国司法的制度问题。此外，CJI不会长期任职以解决更复杂的问题，这需要长期的做法。

因此，该国最重要的办公室之一在一个特别的没有长远眼光或计划的态度。这最终会影响到全体公民的司法公正。这也与我们的宪法理念背道而驰，我们的宪法理念更注重创建机构，而不是将权力授予个人。必须更好地将司法司办公室制度化，以便为国家的司法问题提供一种长期的制度化方法。

不改革的理由

在这个阶段，人们可能会问，问题很紧迫，问题很明显，为什么不进行改革呢?然而，这个问题的答案远不简单。

高等司法机构的任命是学院和行政部门之间的合作，有时会有争执。因此，包括宪法裁判所在内的高等法院法官的任命权和任期，在没有明确规定的情况下，经历了漫长的过程。令人惊讶的是，包括CJI在内的宪法职位是在没有宪法机构的情况下填补的。

各部门有必要就法官任命的共同宪法框架达成协议，包括宪法裁判所的固定任期问题。在各州担任类似职务的高等法院首席法官的职位也应考虑同样的问题。一个受欢迎的举措，尽管有其自身的缺陷，以NJAC(国家司法任命委员会)的形式引入，后来被最高法院驳回。在目前的情况下，需要就类似的路线进行讨论，以便在该国实现更有意义的司法。

这将大大有助于确保cji能够在其任期内采取有意义的步骤，并为司法部门提供更稳定、更有意义和更有远见的领导。

作者是阿拉哈巴德高等法院的辩护人，也是班加罗尔NLSIU的学士、法学学士(荣誉)毕业生。本文仅代表个人观点。

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